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Moteur de recherche d'offres d'emploi Limagrain

Assistant de Sélection Blé – Wheat Breeding Research Associate (H/F)


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Limagrain Europe est un pur semencier guidé par de solides racines agricoles. Via sa marque internationale, LG, la société crée des solutions innovantes basées sur une offre multi-espèces commercialisée par 20 filiales et vente. LG, marque présente dans plus de 50 pays, est un des leaders européens en semences de maïs, blé, orge, colza et tournesol.

Limagrain Europe, contribue chaque jour au progrès de l'Agriculture, en développant des solutions génétiques et agronomiques permettant aux agriculteurs d'atteindre une meilleure performance tout en relevant les défis environnementaux et sociétaux.

Limagrain Europe est une Business Unit de Limagrain, coopérative agricole détenue par des agriculteurs français et un groupe international, 4e semencier mondial. Créateur et producteur de variétés végétales, Limagrain commercialise des semences de grandes cultures, des semences potagères et des produits agroalimentaires.

Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur : www.limagrain-europe.com
  

Référence

2024-10220  

Localisation

Description du poste

Type de contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Famille de métier

RECHERCHE ET INNOVATION - SELECTION VARIETALE

Fourchette de salaire

35 - 49 k

Finalité du poste

Au sein de l'équipe de Sélection Blé Agro-Industrie nous recherchons un(e) assistant(e) de sélection. L'objectif du programme est de développer de nouvelles variétés à destination de la filière Blé Limagne. Dans ce cadre, le poste proposé a pour principales missions de mettre en œuvre des analyses génétiques et de participer activement aux travaux de sélection du programme. Ce poste implique de travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe, les équipes de sélection Cereals & Pulses de Limagrain Field Seeds ainsi que le laboratoire de génotypage.

Vos Missions

Vous concevez et mettez en œuvre différents types d’analyses génétiques en étroite collaboration avec le responsable du programme :


-  Planification des programmes de génotypage 


-  Communication et support à l’interprétation des résultats de marquage, incluant le contrôle qualité des données de marquage


-  Développement et mise en œuvre de la Sélection Génomique 


-  Détection de QTL et études d’associations


-  Suivi de gènes majeurs dans les schémas de sélection assistée par marqueurs 


-  Développement et gestion de projets scientifiques internes ou externes


Vous participez aux travaux de sélection de manière autonome ou en support du responsable de programme :


-  Choix de plantes dans les schémas de sélection assistée par marqueurs


-  Evaluation des lignées de blé au champ


-  Participation aux décisions de sélection pour le programme


Vous participez aux activités saisonnières au champ ou en chambre de culture avec l’ensemble de l’équipe :


-  Semis, prélèvements, récolte et croisements principalement


Encadrement de personnel saisonnier

Compétences : ce que nous attendons de vous


Un doctorat ou un diplôme équivalent en amélioration des plantes, ou dans un domaine étroitement lié, est requis
De solides connaissances des méthodes et outils de la génétique quantitative et des statistiques appliquées sont nécessaires
Aptitude à utiliser des logiciels pour l'analyse, la gestion, la présentation et la communication des données
Une première expérience en sélection assistée par marqueurs serait appréciée
Des compétences analytiques, organisationnelles et interpersonnelles avérées sont nécessaires
Vous êtes doté d’une grande rigueur scientifique et reconnu pour votre esprit critique
Vous appréciez le travail en équipe et êtes ouvert à votre environnement
Maîtrise de l'anglais courant ; la connaissance du français est indispensable

Vos avantages et votre environnement de travail

Nous rejoindre, c'est bénéficier de divers avantages :


- Prime sur objectifs
- Prime d'intéressement
- Prime d'ancienneté
- Accord 214 jours travaillés
- Mutuelle familiale
- Plan retraite supplémentaire
- Avantages CE
- Un « équilibre de vie » : accord télétravail pour les postes compatibles jusqu'à 8 jours/mois, restaurant et crèche d'entreprise
- Un parcours d'intégration et des formations régulières.


Nous rejoindre, c'est intégrer une coopérative agricole et un Groupe à dimension internationale offrant des perspectives de carrières en France et dans le monde.


Chez Limagrain, nous agissons pour la diversité & l'inclusion, sources de progrès et de richesse pour l'entreprise.


Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'attendez plus et rejoignez-nous dès maintenant pour vivre l'Aventure Limagrain !

Processus de recrutement

 Une première étude des candidatures par notre Responsable Acquisition des Talents


- (Une préqualification téléphonique peut avoir lieu)


- Un premier entretien est organisé avec le futur manager et la RH en même temps lorsque cela est possible. 


Enfin, un retour est fait aux candidats shortlistés. Des tests divers peuvent également être envisagés (test de langue, de personnalité...).


Ce processus est donné à titre indicatif et peut évoluer en fonction des postes recherchés.

Société

LIMAGRAIN EUROPE SAS

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne, Puy de Dôme (63)

Lieu

Chappes, France

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Master ou équivalent

Niveau d'expérience min. souhaité

Non renseigné

Langues

  • Français (4 - Courant)
  • Anglais (4 - Courant)

Demandeur

Poste à pourvoir le

01/02/2025